专栏资本主义

书评:《摧毁资本主义的人》

希尔:戴维•盖利斯在其犀利新作中指出,通用电气老板杰克•韦尔奇残酷的效率驱动导致了美国企业的长期衰落。

即使在上世纪90年代末杰克•韦尔奇(Jack Welch)风光一时的时候,这位通用电气(General Electric)首席执行官也是一个饱受争议的人物。

上世纪80年代,也就是韦尔奇执掌通用电气20年来的头10年,他曾获得了“中子弹杰克”(Neutron Jack)的绰号,原因是他发起了残酷的裁员行动。上世纪20年代,这家大型综合企业曾因其仁慈而被称作“Generous Electric”(慷慨电气),而韦尔奇却令它转变成了“末位淘汰制”(rank and yank)等无情手段的代名词。这一制度是他的强硬政策,即每年任何团队中表现最差的10%应予以解雇。

然而,他也差点被《财富》(Fortune)杂志评为“世纪经理人”(Manager of the Century)。他无疑成功地为股东增加了价值,因而备受赞赏。他的管理手段也被其同行所效仿。无论在美国国内还是manbetx app苹果 ,如果你不了解或不参考通用电气在韦尔奇——一个拥有强大国际影响力的矮个子男人——领导下崛起的故事,就很难理解无处不在的企业资本主义和迅速蔓延的manbetx app苹果 化。

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安德鲁•希尔

安德鲁•希尔(Andrew Hill)是《金融时报》副总编兼管理主编。此前,他担任过伦敦金融城主编、金融主编、评论和分析主编。他在1988年加入FT,还曾经担任过FT纽约分社社长、国际新闻主编、FT驻布鲁塞尔和米兰记者。

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